אחריות חברתית היא תפיסה ארגונית- ניהולית- חברתית. בעבר כשעסקו במושג "אחריות חברתית" לרוב דיברו על כסף ומתן תרומה לתחומים חברתיים כאלו ואחרים. היום כולם כבר יודעים כי אחריות חברתית היא התחשבות ודאגה לעובדים של הארגון, ללקוחות שלו ולסביבה.
תחום ניהולי
עסקים וארגונים בעלי אחריות חברתית אלו גופים אשר רואים את הסביבה שלהם ולא רק את הארגון עצמו. חשוב להבין כי לכל ארגון יש השפעות על החברה וכל ארגון יכול לאמץ לעצמו התנהלות של שמירה על כבוד האדם, דאגה לאיכות הסביבה והוגנות מול הלקוח. כל המרכיבים הללו לא חייבים להיות מעוגנים בחוק על מנת שהארגון יפעל על פיהם. ארגון אשר כחלק ממדיניות הניהול שלו בוחר לשאת באחריות חברתית הוא ארגון שמאמץ התנהלות אחראית לסביבה לעובדים ולא רואה רק את המטרות שלו והרווחיות.
יתרונות לאחריות החברתית
ארגון אשר מאמץ לתוכו את האחריות החברתית הוא ארגון שרואה יותר מהרווח האישי של הארגון. אחריות חברתית משמעותה לדאוג גם לסביבת העובד וחווית הלקוחות וארגונים רבים אשר מאמצים את התפיסה החברתית הזו מגלים כי התנהלות זו מובילה גם לתגובות מהסביבה. כך, ארגון אשר דואג לסביבת העבודה גם ברמה החברתית והערכית מוצא עצמו נהנה מעובדים יעילים יותר ועובדים שרוצים לתרום מעצמם לארגון עצמו ולהתאמץ למען ההצלחה.
אימוץ אג'נדה חברתית
ארגון אשר חשוב לו לנהוג ולהנהיג אחריות חברתית יכול לאמץ לתוכו אג'נדה ולקדם אותה. בשנים האחרונות נראים יותר ויותר ארגונים אשר מאמצים חשיבה סביבתית ירוקה. התפיסה הסביבתית גורמת לעסקים להשתמש בנייר ממוחזר, להפחית בצריכת הניירות ואף לשים מספר פחים למחזור. ישנם ארגונים אשר החליטו לאמץ את האג'נדה של דאגה לבעלי החיים והצטרפו לפרויקט מיטלס מנדיי (שני ללא בשר) והורידו את התפריט הבשרי בחדר האוכל בימי שני.